+7 34360 5-32-22   ⋅   Тавда

Как индексировать «детские» выплаты в 2019

8 февраля 2019

«Детскими» называют выплаты, связанные с рождением и содержанием ребенка. Полный список государственных пособий для имеющих детей граждан представлен в Законе от 19 мая 1995 № 81-ФЗ.

С 1 февраля размеры «детских» выплат увеличились. Согласно Постановлению Правительства России от 24.01.2019 № 32:

  1. Единовременная выплата беременным женщинам, вставшим на учет на раннем сроке, составляет 655 рублей 49 копеек.
  2. Единовременная выплата гражданам при рождении / при передаче ребенка в семью на воспитание составляет 17 479 рублей 73 копейки.

Если семьей был взят на воспитание ребенок старше семи лет, ребенок-инвалид или несколько детей (братьев или сестер) сразу, то размер выплаты будет увеличен до 133 559 рублей 36 копеек.

  1. Минимальный размер ежемесячной выплаты по уходу за первым ребенком равен:
    •  4 512 рублей — для работающих;
    •  3 277 рублей 45 копеек — для неработающих.
  2. Минимальный размер ежемесячной выплаты по уходу за последующими детьми равен 6 554 рубля 89 копеек как для работающих, так и для неработающих женщин.

Ежемесячные выплаты по уходу за детьми до полутора лет рассчитываются в величине 40 % от среднемесячной зарплаты. Если получившаяся сумма окажется меньше, чем МРОТ, то выплата рассчитывается, исходя из МРОТ на момент выхода сотрудника в декретный отпуск.


Другие новости

19 июля

Когда вы готовите ответ на требование ФНС, часто необходимы одинаковые операции сразу по нескольким документам. Разработчики Экстерна реализовали новую опцию, чтобы упростить эту работу — кнопки массовых действий.

18 июля

Участие в программе Контур.Бонус стало еще выгоднее: за покупку Контур.Отель гостиницы получат 20 % суммы баллами. Баллы можно направить на покупку сервисов Контура для бизнеса, обучающие курсы, сертификаты в популярные торговые сети и маркетплейсы.

18 июля

Абоненты Экстерна могут получить через сервис электронную доверенность для сдачи отчетности в налоговую инспекцию. Такая доверенность требуется владельцам сертификатов физлица. А еще ее можно оформить вместо бумажной, чтобы отчитываться с сертификатом организации на сотрудника.